Zmieniające się przepisy i nowe nazewnictwo w branży transportowej wprowadzają chaos w komunikacji między kadrami a pozostałą częścią firmy. Z jakiego zakresu uzupełnić wiedzę, aby się dogadać?
Kadry i płace kierowców
Kadry, płace, ZUS, PIT, dokumentacja kierowców
Płace kierowców to całkiem inna bajka niż płace pracowników biurowych, spedycji czy produkcyjnych. Łączymy standardową wiedzę kadrową z doświadczeniem w rozliczeniu kierowców, Pakietu Mobilności płac zagranicznych i przygotowaniu dokumentacji do kontroli służb UE
KONTAKT:
mail: dok@ewicenter.pl
tel.: +48 507 032 697
Klienci, którzy potwierdzają, że działamy dobrze:
Zobacz jak możemy rozwiązać Twoje problemy
kadry i płace w transporcie nie są popularną usługą w biurach rachunkowych. Uczymy jak obsługiwać kadry dla transportu, wypełniamy lukę na rynku w tym zakresie
Problem
Problem z zatrudnianiem nowych kierowców?
Odkąd dobrzy kierowcy są na wagę złota, zauważamy zdecydowanie wzrost świadomości, że w ogłoszeniach o pracę należy wpisać konkrety. Wpisując bezwartościowe ogólniki w stylu „atrakcyjne wynagrodzenie” lub „wypłata w terminie” firma nie przyciągnie nikogo do pracy.
Rozwiązanie
Jak pomagamy?
Po głębszej analizie zawsze udaje się wypracować takie treści, aby kierowcy sami chcieli przynajmniej porozmawiać o współpracy. Dopasowanie oczekiwań i najzwyklejszy szacunek do kierowcy znaczą w dzisiejszym świecie więcej niż abstrakcyjna stawka za km.
Problem
Opóźnienia w wypłatach kierowców?
Pomiędzy umówioną dniówką dla kierowcy, a końcową listą płac i składkami ZUS jest sporo przestrzeni na pomyłki, niejasności i brak pewności czy wszystko jest ok. W 2022 roku mieliśmy do czynienia z dużym zamieszaniem i nie wszystkie biura rachunkowe zdążyły dopasować się do obniżeń ZUS i diet wirtualnych. Oddelegowanie kierowców nie jest najłatwiejszym tematem w podatkach – stąd częsta potrzeba weryfikacji i potwierdzenia, że można spać spokojnie.
Rozwiązanie
Jak pomagamy?
Massa lectus purus adipiscing nulla. Nisl vitae amet arcu risus vulputate morbi posuere bibendum cras. Sed ullamcorper enim neque elementum nisl porttitor. Dictum et cras commodo euismod arcu sociis nisi arcu tempus. Elit auctor volutpat egestas nibh lorem. Felis eget tellus id mauris purus dui. Iaculis mauris habitant urna vitae adipiscing nunc.
Problem
Czy listy płac są na pewno
dobrze liczone?
Pomiędzy umówioną dniówką dla kierowcy, a końcową listą płac i składkami ZUS jest sporo przestrzeni na pomyłki, niejasności i brak pewności czy wszystko jest ok. W 2022 roku mieliśmy do czynienia z dużym zamieszaniem i nie wszystkie biura rachunkowe zdążyły dopasować się do obniżeń ZUS i diet wirtualnych. Oddelegowanie kierowców nie jest najłatwiejszym tematem w podatkach – stąd częsta potrzeba weryfikacji i potwierdzenia, że można spać spokojnie.
Rozwiązanie
Jak pomagamy?
Eu pellentesque integer enim dolor mauris pulvinar tellus sed enim. Aliquam fames enim purus interdum consequat. Sit facilisi orci volutpat ac venenatis posuere et in. Condimentum ornare tellus ut diam congue maecenas id. Scelerisque interdum tempus sed vulputate. Malesuada integer enim nibh dui. Risus amet dictum dignissim eget. In a.
Problem
Brak wiedzy w firmach zewnętrznych
Nie tylko właściciele firm transportowych mają problem z uzyskaniem wiedzy o rozliczaniu Pakietu Mobilności. Księgowe i kadrowe też nie mają gdzie zdobyć praktycznej wiedzy nt. rozliczania płac kierowców. To powoduje, że radzą sobie jak mogą, czyli upraszczają listy płac, nie stosują możliwych ulg, bo po prostu nie wiedzą jak. Dlatego podświadomie właściciele firm szukają potwierdzenia, że ich rozliczenia nie powodują nadmiernych kosztów ZUS.
Rozwiązanie
Jak pomagamy?
Koordynujemy metody na każdym etapie rozliczeń. Specyfika trasy kierowcy jest odpowiednio ujęta w umowie o pracę i strukturze składników. To z kolei wpływa na sposób ustawienia programu do rozliczania tych danych – każda firma może mieć inne ustawienia. Nie ma jednego uniwersalnego sposobu obliczania kierowców.
Takie zgranie metod wpływa później również na ustawienie programu płacowego i wówczas mamy zsynchronizowany cały proces. To MY koordynujemy te wszystkie etapy.
Problem
Nieformalne wypłaty „z bankomatu”?
Od pewnego czasu dostrzegliśmy wśród właścicieli małych firm, że powrócili do pomysłów płatności „pod stołem”. Wiemy, że brakuje na rynku wiedzy o innych sposobach – stąd niefortunne uproszczenia. Niestety ten model w rozliczeniu końcowym podatków wcale nie jest tak oszczędny jak to się wydaje. Pracownik obecnie ostatecznie płaci niższe podatki niż firma i właściciel (Polski Ład). Dobrze jest dokładnie sprawdzić swoje obliczenia, przede wszystkim w perspektywie podatku rocznego, bo tam niestety ukrywa się tykająca bomba podatkowa.
Rozwiązanie
Jak pomagamy?
Diam quis posuere tellus odio leo egestas. Id amet ante integer sit. Volutpat hac nunc scelerisque tortor sapien. In luctus suspendisse vestibulum felis vitae urna etiam condimentum. Ut ultricies sit eget enim commodo urna praesent odio sed. Etiam dui purus ornare aliquet vel urna ac. Suspendisse auctor placerat neque blandit lectus amet.
Najczęściej zadawane pytania
Potrzebujesz pomocy lub masz pytania?
Czekamy na Twoją wiadomość lub telefon.
Zmieniające się przepisy i nowe nazewnictwo w branży transportowej wprowadzają chaos w komunikacji między kadrami a pozostałą częścią firmy. Z jakiego zakresu uzupełnić wiedzę, aby się dogadać?
Zmieniające się przepisy i nowe nazewnictwo w branży transportowej wprowadzają chaos w komunikacji między kadrami a pozostałą częścią firmy. Z jakiego zakresu uzupełnić wiedzę, aby się dogadać?
Zmieniające się przepisy i nowe nazewnictwo w branży transportowej wprowadzają chaos w komunikacji między kadrami a pozostałą częścią firmy. Z jakiego zakresu uzupełnić wiedzę, aby się dogadać?
Zmieniające się przepisy i nowe nazewnictwo w branży transportowej wprowadzają chaos w komunikacji między kadrami a pozostałą częścią firmy. Z jakiego zakresu uzupełnić wiedzę, aby się dogadać?
Zmieniające się przepisy i nowe nazewnictwo w branży transportowej wprowadzają chaos w komunikacji między kadrami a pozostałą częścią firmy. Z jakiego zakresu uzupełnić wiedzę, aby się dogadać?
Zmieniające się przepisy i nowe nazewnictwo w branży transportowej wprowadzają chaos w komunikacji między kadrami a pozostałą częścią firmy. Z jakiego zakresu uzupełnić wiedzę, aby się dogadać?
Zmieniające się przepisy i nowe nazewnictwo w branży transportowej wprowadzają chaos w komunikacji między kadrami a pozostałą częścią firmy. Z jakiego zakresu uzupełnić wiedzę, aby się dogadać?
METODY ROZLICZANIA DOPASOWANE DO USTALEŃ Z KIEROWCAMI
Dopasujemy się do Twoich zasad – nie musisz nic zmieniać w firmie
Dniówki, netto-brutto, diety wirtualne. Jeśli masz własne ustalenia premiowania kierowcami, kilometrówki, premie/nagrody – dopasujemy się, dzięki temu nie musisz prowadzić podwójnej dokumentacji (osobno dla kierowców i księgowej).
Powiedz nam czego potrzebujesz, jaki masz cel na najbliższe miesiące/lata, a my pomożemy Ci go osiągnąć przejmując na siebie wszystkie obowiązki rozliczeń z kierowcami.